Christelle FAUCONNET

Présentation

Mes Diplômes :
- Master 2 en Gestion des ressources humaines à l'IAE Lille en 2018/2019
- Master 2 en Sciences Politiques - Communication & Concertation en 2004

English skills :
After 7 months in England to learn English, I got a B2 level & the First Certificate in English (FCE) delivred by University of Cambridge
I am regulary updating my English skills

Mes engagements :
- Bénévole à la Fabrique du Changement - Innovation managériale
- Bénévole au Grand Mix - Salle de concerts et scène de musiques actuelles (Tourcoing)
- Responsable d'un collectif citoyen pendant 3 ans

Mes bouffées d'oxygène :
- Apnée - record 145 mètres
- Equitation - Galop 3

Mes autres Horizons :
- Plongée & randonnée marine à Madagascar
- Trek équestre en Mongolie
- Trek en Tanzanie

Expériences

Structuration, réorganisation du travail, Accompagnement au changement : communication interne, organigramme, animation d’ateliers
Réalisation de diagnostics et accompagnements RH : analyse de l’entreprise, du profil social, cartographie, plan de formation
Sur le champ de la gestion des compétences : Cartographie, Fiches de fonction, GPEC

Site web de l'entreprise

http://www.jl2c-conseil.fr

Ma mission : Créer une charte de la mobilité interne du Groupe (5000 équipiers) - Construire une politique mobilité interne - Réaliser un audit social : Contextualiser de l'entreprise, son marché, ses clients, son fonctionnement interne - analyser les enjeux de la mobilité pour les collaborateurs
Créer une cartographie des processus RH, et en identifier les irritants et les marges de progression
Élaborer le guide d'entretiens semi-directifs, bâtir un questionnaire quantitatif, mener les entretiens
Benchmarker des entreprises en réseau du secteur bancaire, énergie, automobile, retail et BTP
Proposer des actions d'accompagnement à la mobilité interne

Ma mission : Piloter du changement d'une entreprise en restructuration - contextualiser l'entreprise, établir ses SWOT, définir un plan d'action, faciliter le dialogue avec les groupes d'acteurs internes - Animer le comité de pilotage du changement, proposer des actions correctives continues, intégrer l'intelligence collective
Construire le plan de formation 2019 : 50 ETP + 80k€/an - Rédiger le règlement intérieur et de la charte d'essaimage
Suivre de la mise en oeuvre de la convention collective Syntec : faire une veille de l'actualité jurisprudentielle du secteur d'activité, alerter sur les mises en conformité conventionnelles nécessaires

Mes missions : Faciliter et animer le comité de rédaction d'un projet scientifique autour de la pollution atmosphérique & Accompagner la nouvelle orientation stratégique
Négocier de nouveaux partenariats avec les acteurs locaux et offrir une meilleure visibilité au projet scientifique
Organiser les événements publics internationaux
Gérer un budget de 1M€ / an

Mes missions : Conseiller les élus et les collectivités dans leur stratégie de communication
Construire la communication : Rédaction d'articles, tournage et montage de vidéos, création d'une identité visuelle et digitale
Mettre en place de nouveaux conseils de quartier - Animer de grands débats démocratiques
Construire des conventions de financement de projets
Négocier des accords politiques et syndicaux

Mes missions : Animer un réseau de professionnels de l'action sociale
Augmenter le nombre d'adhérents (de 200 à 226)
Obtenir des subventions supplémentaires : +100k€
Développer les échanges de pratiques et animer le réseau 2 à 3 rencontres chaque mois
Etre garant de la bonne gestion des ressources (3 ETP + 150k/an)

Management 10-15 bénévoles ; Animation de débats ; Stratégie de communication

Stratégie de communication de la ville : nouvelle identité visuelle et digitale
Organisation et amination de séminaires
Rédaction des discours du Maire
Analyse et développement des projets municipaux : Agenda 21, Démocratie participative, Education
Veille législative : Finances publiques, Rénovation urbaine, Education, Démocratie locale

Mise en valeur et suivi des politiques départementales sur les thématiques Finances, Education, Lutte contre les exclusions
Rédaction d’interventions pour le Vice-président
Rédaction d’argumentaires et veille législative
Organisation de séminaires

Évaluation de la communication internet et externe de la ville
Organisation d’un colloque sur les enjeux du vieillissement de la population en milieu urbain
Gestion des relations presse
Elaboration de la stratégie de communication spécifique au colloque
Création d'une stratégie et d'outils de communication ciblant le public concerné
200 professionnels de la gérontologie, associations d'aides à domicile de la ville, associations de loisirs seniors réunis